أهم أسئلة المحاسبة في المقابلات الشخصية

أهم أسئلة المحاسبة في المقابلات الشخصية قد تختلف من شركة إلى أخرى حسب المجال الذي يتم التقديم فيه على وظيفة المحاسب، فالمقابلات الشخصية هي المقابلة التي يحدد من خلالها صاحب العمل ما إذا كان المتقدم كفء لهذه الوظيفة أم لا، لذا سنعرض لكم من خلال موقع زيادة أهم أسئلة المحاسبة في المقابلات الشخصية.

أهم أسئلة المحاسبة في المقابلات الشخصية

في المقابلات الشخصية يقوم مدير الموارد البشرية أو ما يعرف في سوق العمل بـ ((HR Manager الخاص بالشركة بطرح بعض الأسئلة على الشخص الذي تقدم للحصول على الوظيفة، ومن خلال إجابته على هذه الأسئلة يمكن أن يحدد ما إذا كان سينجح في هذه الوظيفة أم لا.

تختلف الأسئلة التي يطرحها مدير الموارد البشرية على المحاسب حسب المجال الذي تعمل به الشركة، لكن هناك العديد من الأسئلة المشتركة التي يجب على أي محاسب أن يكون على دراية بها، وتكون هذه الأسئلة هي الأكثر انتشارًا في المقابلات الشخصية، لذا سنعرض لكم من خلال الفقرات التالية بعض أهم أسئلة المحاسبة في المقابلات الشخصية.

اقرأ أيضًا: أسئلة مقابلة عمل وأجوبتها

أسئلة المحاسبة للتوظيف

من خلال ما يلي سنعرض أبرز الأسئلة التي يتم طرحها على المحاسب أثناء المقابلات الشخصية وإجابتها بالكامل، ومنها:

• ما هو الفرق بين كلٍ من المركز المالي والميزانية؟

يعرف المركز المالي بأنه القائمة التي تضمن كلٍ من خصوم وأصول المنشأة، وهي كافة الالتزامات والحقوق الخاصة بها، بطريقةٍ أخرى هي ما تحصل عليه الشركة أو المنشأة من المال، كما يجب عليها أن تقوم بسداده.

أما الميزانية فهي تعبر عن حقوق والتزامات الشركة في نهاية كل عام مالي لها، وتتعرف الشركة من خلالها على الالتزامات والحقوق المالية التي واجب عليها سدادها.

• ما هو الفرق بين المصروفات الرأسمالية والمصروفات الإيرادية؟

المصروفات الرأسمالية هي المصروفات التي تحقق الإيراد المطلوب خلال عدة فترات مالية، والتي تكون سبب في زيادة إنتاجية المنشأة.

المصروفات الإيرادية هي المصروفات التي تحقق الإيراد المطلوب في نفس العام المالي، والتي من ضمنها أجور العمال على سبيل المثال، حيث تقوم المؤسسة بدفع الراتب للعمال كل شهر، وفي المقابل فهي تربح من خلال الجهد الذي يبذلونه في العمل خلال الشهر أو السنة المالية.

• ما هي طرق تسعير المخازن؟

هناك ثلاثة طرق يتم من خلالها تسعير المخازن، هذه الطرق هي: (الوارد أولًا صادر أولًا ـ الوارد أخيرًا صادر أولًا ـ المتوسط المرجح) والمتوسط المرجح هو أن يتم أخذ القيمة المتوسطة للسعرين الأول والثاني ثم يتم قسمتها على 2.

• ما هي الطرق التي يتم من خلالها تقييم المخزون؟

هناك طريقتين يمكن من خلالها تقييم المخزون الموجود بداخل المخازن، حيث يجب جرد هذا المخزون وتحديد سعر محدد له، وذلك إما من خلال طريقة التكلفة أو طريقة السوق أيهما أقل.

• ما هو الفرق بين كلٍ من خطابات الضمان والاعتمادات المستندية؟

خطابات الضمان هي عبارة عن تعهد مكتوب من البنوك ويكون مبنيًا على تعليمات العميل بدفع المال إلى شخصٍ ما، وهذا الخطب يكون له مدة معينة يكون متفقًا عليها من قِبل الأطراف الثلاثة، البنك والآمر والمستفيد.

أما عن الاعتمادات المستندية فهي أيضًا عبارة عن تعهد مكتوب من البنوك بناءً على طلب الجهة المستوردة بدفع المال أو قبول الشيكات مقابل مبلغ محدد لصالح المصدر ليكون قادرًا على استلام شحنة من البضاعة.

• اذكر الفرق بين الأوراق المالية وأوراق القبض.

الأوراق المالية: هي عبارة عن الأسهم أو السندات التي تقوم المؤسسة بشرائها لكي تكون قادرة على تحقيق الربح، وهي عبارة عن طريقة لاستثمار أموال الشركة.

أوراق القبض: تعد من الأصول المتداولة التي تتمثل في الكمبيالات أو السندات الإذنية التي تكون المؤسسة قادرة على تحقيق الربح من ورائها.

• ما هو الائتمان التجاري؟

هو قيام المؤسسة بتأخير قيمة البضاعة التي قامت بشرائها لحين تحسن الوضع المادي لها، يستفيد منها المشتري لكي يكون قادر على توفير سيولة لوقت مؤقت كما يستفيد منها البائع في الترويج عن بضاعته وجذب المشترين لها.

• ما هو الحساب المدين من الدائن؟

جميع الحسابات الحقيقية مدينة، أما عن الحسابات الشخصية فهي مدينة إذا أخذت ودائنة إذا أعطت، ويوجد كما يسمى بالحسابات الإسمية أو الوهمية وهي بالنسبة للمشتريات والمصروفات والخسائر كلها مدينة، أما بالنسبة للأرباح والإيرادات فهي دائنة.

اقرأ أيضًا: أسئلة استفزازية في المقابلة الشخصية

أسئلة مقابلة التوظيف لحديثي التخرج

هناك العديد من الأسئلة الأخرى التي قد يتم طرحها على المحاسب حديث التخرج الذي يتقدم للحصول على وظيفة في المؤسسات المختلفة، وهي تكملة الأسئلة التي سبق ذكرها، ومنها ما يلي:

• ما هي الدورة المستندية مع ذكر مثالًا لها؟

الدورة المستندية هي ما يقوم بتوضيح حركة المستندات بداخل الشركة، فعندما تقوم المؤسسة بشراء البضائع يتم تحرير فاتورة تحمل القيمة المالية لهذه المشتريات، وهذه الفاتورة أيضًا تكون بمثابة إثبات باستلام كامل البضاعة، ويتم التوقيع عليها من قبل المدير العام ومدير المشتريات الخاص بالمؤسسة، ودور الدورة المستندية هي أن تقوم بتحديد دورة كل هذه المستندات المماثلة.

• وضح الفرق بين كلٍ من الكمبيالة والسند الإذني.

يتم إطلاق مصطلح الأوراق التجارية على كليهما، كما أنهما من وسائل الائتمان التجاري، فالكمبيالة هي عبارة عن إذن مكتوب من الدائن إلى المدين بطلب دفع مبلغ محدد من المال، سواءً كان هذا المبلغ سيُدفع له أو للمستفيد، أي أن الكمبيالة يكون لها العديد من الأطراف، ويتم السداد في تاريخ محدد أو عند الاطلاع على الكمبيالة على الفور.

السند الإذني يكون بين الدائن والمدين فقط، وهو تعهد مكتوب يتعهد فيه المدين بدفع مبلغ محدد للدائن في تاريخ معين متفق عليه.

• ما هو الحساب الذي لا يظهر من ضمن ميزان المراجعة؟

الحساب الذي لا يظهر هو بضاعة آخر مدة، وذلك لأنه لا يكون نتيجة قيد يومية ولكنه نتيجة جرد.

• لماذا تظهر الحسابات والبنود في ميزان المراجعة؟

ذلك لأن ميزان المراجعة هو عبارة عن ملخص أو محصلة للعمليات التي سبق أن تمت، مثل: تسجل كافة الأحداث المالية في القيود اليومية، تجميع الأحداث المالية، تبويب الأحداث المالية.

• ما هو الفرق بين كلٍ من الموازنة والميزانية؟

كما سبق وذكرنا أن الميزانية هي ما يوضح خصوم وأصول المنشأة وكافة الالتزامات التي يجب سدادها، وكذلك توضح كافة الأرباح والخسائر، أما الموازنة فهي عبارة عن تقدير للمصروفات والإرادات للسنة المالية القادمة أو لعدة سنوات.

اقرأ أيضًا: اسئلة المقابلة الشخصية لمعلمي اللغة العربية

أبرز أسئلة المقابلات الشخصية عن المحاسبة

ما زلنا نسرد لكم أهم أسئلة المحاسبة في المقابلات الشخصية، لتكونوا على أتم الاستعداد لاجتياز تلك المقابلة التي ستوظفون بعدها بمشيئة الله:

• ما الفرق بين المخصص والاحتياطي؟

المشترك بينهما أن كليهما عبارة عن مبلغ محدد من المال يتم أخذه من الأرباح لكي تكون المؤسسة قادرة على مواجهة أي خسائر متوقعة، حيث إن أي مؤسسة أو شركة يجب عليها أن تتوخى الحيطة والحذر واتخاذ كافة الاحتياطات اللازمة لمواجهة الأزمات والخسائر.

المخصص هو ما يتم تكوينه في حال لم يتم تحقيق ربح أو خسائر بالمعنى الجبري، أما الاحتياطي فهو ما يتم تكوينه في حالة وجود أرباح فقط، ويكون أمر اختياري من الممكن أن تقوم به المؤسسة أو لا.

• ما هي السنة المالية وبأي تاريخ تبدأ وتنتهي؟

السنة المالية هي فترة تستخدم بغرض إعداد القوائم المالية السنوية وفي الكثير من الأوقات يتطلب القانون أن تكون مدتها 12 شهرًا، ولكن لا يوضع لها وقت محدد ومتى تبدأ وتنتهي، وذلك يعتمد على المؤسسة وما إذا وجدت جهة تنظيمية تقوم بإلزام الشركة بتاريخ محدد للسنة المالية أم لا.

• ما هو الغرض وراء إعداد قائمة الدخل؟ وما هي عيوبها؟

تقوم قائمة الدخل بقياس صافي الدخل في الفترة المالية المحددة، ولكن بها الكثير من العيوب التي منها خلط قيم التكلفة التاريخية مع القيم الجارية والتقدير واختلاف الطرق.

يجب على المتقدم للوظيفة أن يكون على قدر عالٍ من الكفاءة والثقة بالنفس ليكون قادرًا على اجتياز المقابلة الشخصية والحصول على الوظيفة التي يتمناها، كما يجب عليه أن يعلم جيدًا أهم أسئلة المحاسبة في المقابلات الشخصية.